1月22日，我院2015年度工作总结表彰大会在多功能报告厅举行。大会全面总结了我院2015年度各项工作的成绩和问题，并对2016年的工作进行了规划和部署。我院副院长宋琼主持会议，院长程虹及全体教职工、硕士（博士）研究生参加会议。
    会上，我院各部门负责人依次进行了个人年度工作述职，具体汇报了他们2015年度的主要工作以及2016年工作规划。
    随后，程虹全面总结了2015年度全院工作，他指出，2015年，是质量院与宏观质量管理湖北省协同创新中心的科研核心资源打造与国际化建设年。在国家质检总局、武汉大学、湖北省质监局、湖北工业大学等各方领导关心支持下，我们依托协同创新中心体制机制，围绕“建设国际一流大学的高等研究院”和“建设中国一流的质量智库”目标，努力推动各方面工作的结构优化与转型升级，科学研究、人才培养、智库服务、国际合作等各项事业实现新的突破。这一年中，我们最突出的亮点与成功经验就是：坚持实证研究，用大规模调查来建设质量研究数据库，形成具有国际竞争力的科研核心数据资源；用一线调查来锻炼团队、培养学生；用数据和实证方法来聚集和形成系列高水平论文成果。

    在科研上，我院形成科研核心资源，国际化科研格局基本奠定。成功开展了“中国制造业企业-员工匹配调查”，被亚洲银行驻中国代表处经济学家Niny Khor称赞为“创造了第三方专家企业调查的奇迹”；依托协同创新平台优势，大力引进国际专业人才，与知名国际大学及机构建立稳定合作平台，国际化科研格局基本形成；智库服务的影响力明显提升，实现“从被动走向主动，从战术走向战略”转型发展；通过继续开展原有的系列重点项目研究、湖北省电梯立法研究等，积极服务湖北经济社会发展；2015年初，以免于鉴定形式，顺利完成2011年国家社科基金重大项目《我国质量安全评价与网络预警方法研究》结项。年底申报的《宏观经济整体和微观产品服务的质量‘双提高’机制研究”》项目，顺利获批教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目，以项目承担时间上的“无缝衔接”，实现了我国哲学社会科学领域两类最高级别重大项目的“大满贯”，充分展现了我院科研实力；科研经费结构实现“平台化”，大幅度超额完成学校下达任务，其中平台经费及已有研究课题的到账经费占到账经费总额的76%，经费结构进一步实现“平台化”。

    在教学培训上，我院以人才培养质量为核心，不断优化人才培养体系。建立以国际范式为标准，开创研究生培养的新局面，不断提高生源质量，研究生培养成效显著；质量培训成功突破200期，培训结构进一步优化，并立足我国进入质量时代的战略需求，坚持以高水平的科研支撑研修班课程建设，着力打造“企业质量战略创新”体系课程，形成了企业家班核心课程体系。

     在平台建设上，以国际化为牵引，继续夯实各项事业平台。积极推进宏观质量管理湖北省协同创新中心建设，着力完成机制建设与人才队伍建设目标，充分发挥中心体制机制优势，引进国际知名学者，推动国际化发展；以建设具有国际影响力的一流学术期刊为目标，扎实推进《宏观质量研究》的编辑出版、推广和国际化发展等各项工作，全年共获得C刊他引49次，论文被“四大文摘”转载11次；协助推进“中国质检大讲堂”建设，2015年10月，国家质检总局支树平局长会同湖北省副省长许克振来校对项目进行实地考察，与我校李晓红校长进行会谈，决定由各方相关领导成立专班进行推进，明确项目建设于2016年正式动工建设；大力加强宣传平台建设，在优化网站建设、加强与各类宣传平台合作的基础上，新开辟了微信平台建设，并围绕中国企业调查数据成果，拓展对外学术推广；进一步夯实院财力平台，在相关政策整体收紧的形势下，院财力建设总体上超额完成了全年任务目标，并有效控制了成本支出。

    在行政服务体系建设上，我院以团队建设为核心，打造了一个高效且运作顺畅的综合行政服务体系。坚持以价值观为引领，高度重视师生思想政治教育，通过践行“像科学家一样思考、像农民工一样劳作”的办院理念，提高师生的思想政治水平和精神文明软实力；大力优化人才队伍结构，在提升人力资源专业化水平的基础上，不断提升科研团队凝聚力、战斗力；深入开展岗位职责与目标任务厘定工作，狠抓制度建设与过程监管，进一步加强岗位目标管理体系建设；按照国际化高等研究院的建院范式，加强院基础环境建设，坚持文明素养教育，组织羽毛球赛、新年音乐会等文体活动，通过过程参与全面提升我院师生的综合素养和文化修养。

    在总结我院2015年度工作成绩的同时，程虹还重点分析了我院目前存在的人力资源存在明显短板、教师的教学主体责任意识不强、国际化研究能力不够、资源利用率依然不高，以及制度流程执行存在细节不到位等问题。

    面对我院2016年的工作规划，程虹强调，我院要继续秉持“像农民工一样劳作，像科学家一样思考”的办院理念，以及“努力到无能为力，奋斗到感动自己”的质量院人精神，依托部省校共建以及宏观质量管理湖北省协同创新中心的协同机制，围绕学校“建设世界一流大学”的发展思路，坚定不移地按照“国际一流大学的高水平研究院”的国际化发展目标，实现转型升级。

    大会还宣布并表彰了我院获2015年度道德模范标兵、优秀工作者标兵、道德模范、优秀工作者的8名教职工，获本年度“学术创新先进个人”和“优秀个人”的6名同学，以及本年度的先进集体。获奖的师生先后与大家分享了他们的先进事迹。

    会议最后，宋琼通报了寒假放假通知，对档案检查、假期值班等专项工作进行了安排，并强调全体师生在临近放假之际，要在规划和安排好工作和学习的同时，认真做好消防安全，以及人身和财产安全。